工傷保險死亡賠償包括哪些內容？工傷保險死亡賠付標準是什么？

本人工作的環(huán)境較為惡劣，隨時都可能有危險發(fā)生，公司也有繳納工傷保險，目前主要想了解一些工傷保險的主要內容和賠付的金額，希望回答詳細一些！謝謝！

2020-07-06

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元氣森林

2020-07-07

　　很多在工地上班的人們如果在工作中因為什么意外事故或者說職業(yè)病等特殊情況意外死亡的也是會發(fā)生的，一般，各公司都會給員工上工傷保險，如因工傷去世的可以申請工傷保險得到賠償。那么該保險死亡賠償包括了哪些呢?

　　一、死亡賠償包括哪些

　　根據工傷保險條例的內容，因工作而傷亡的賠償金額包括喪葬補助金額、一次性補助金和供養(yǎng)親屬撫恤金。

　　1.喪葬補助金

　　按照工傷保險條例，喪葬補助金應當是半年的統(tǒng)籌地區(qū)上半年年度職工平均工資。

　　2.一次性工亡補助金

　　根據工傷保險條例規(guī)定，一次性工亡補助資金標準為四年至五年的統(tǒng)籌地區(qū)上半年度員工月工資。各地法律規(guī)則應當根據當地的情形在以上幅度內確定地方的一次性工亡補助金準則。

　　3. 供養(yǎng)家人撫恤金

　　工傷保險條例規(guī)定，供養(yǎng)家人撫恤金按照員工本人工資的相對的比例發(fā)給因工死亡員工生前提供的生活收入、沒有勞動能力的親屬。

　　二、工傷保險死亡賠付標準

　　如果您因工作意外去世，您的直系家屬應當按下面的規(guī)定從工傷保險基金領喪葬補助金、需供養(yǎng)的親人撫恤金和一次性工亡補助金：

　　1、喪葬的補助金為半年的統(tǒng)籌地區(qū)上半年月平均工資

　　2、需供養(yǎng)的親人撫恤金應當按您本人的工資一定比例發(fā)給由因工作死亡生前主要生活收入、沒有勞動能力的親人。標準為：配偶每個月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或孤兒每人每月在上面的標準的基礎上增加10%。根據各供養(yǎng)親屬的撫恤金總和不應該高于因工作死亡員工生前的工資。具體范圍由國家國務院勞動保障相應部門發(fā)布。

　　3、一次性工亡補助金的標準為四年至五年的統(tǒng)籌地區(qū)上半年職工月平均工資。

　　4、傷殘員工在帶薪停工期內因工傷導致死亡的，直系家屬應享受第一款規(guī)定待遇。

　　三、非法用工因工作死亡的賠償標準

　　按照賠償基數的十倍支付一次性賠償金額。

　　如果因工作傷害事故造成人身損害包括三種，一般傷害、傷殘及意外死亡。不同的等級結果下，對投保員工或家屬作出賠償也是不同的。至于工傷保險死亡賠償到底包括哪些，上文已經列舉出來，希望您認真閱讀，望對您有所幫助!